採用決定まで初期費用「０円」
面接前に当社にて事前面談全員100％実施
グローバル人材紹介サービス
グローバル人材紹介サービスを
利用するメリット
Merit1初期費用なしの完全報酬型サービス
入社決定まで費用は発生しません。また、採用頂いた人材が早期退職した場合、費用を返金するシステムもございます。
紹介可能な在留資格（ビザ）の幅も広く、外国人永住者・外国人定住者をはじめ、特定技能外国人、外国人技能実習生、技術・人文知識・国際業務の外国人など、あらゆる課題に合わせた外国人の人材紹介を行なっています。
Merit2ベトナムで日本語学校運営
学校法人 HOAMAI日本語学校を運営。人材募集登録者数だけを争うのではなく、本当に必要な人材を育成するところから。ベトナムだけではなく、国内・国外を問わず面接いただく人材は、全員100％事前面談を実施し推薦いたします。
欲しいスキル、欲しかった人材をアジャスト。
他にはない「Only One」を。
Merit3特定技能外国人登録支援機関です
入国から帰国まで、業務中からプライベート中の問題解消までを一貫して支援する私たち。「これはできません」が、ないのが私たちの業務です。
実績は20年越1700名以上。ホーチミン医科大学など海外大学・教育機関と連携の実績は、人材分野だけでなく日本国内大学等研究機関などと連携し、学術分野にも及びます。
補助金・助成金など、採用側企業の手続きまでワンストップで支援いたします。
御社の「本業」にだけ注力できる環境を提供いたします
無駄な費用は一切かかりません
採用決定まで初期費用をいただいておりません。加えて、完全成功報酬型のサービスなので、採用プロセスでの費用負担も ありません。また、人材紹介は“理論年収の○○％”などでの費用発生が一般的ですが、私たちは“固定額”での契約を基本と しており、比較的採用コストをコントロールしやすい点も登録支援機関ならではのメリットです。
面接していただく人材は、全員100％、事前面談を行っております。採用頂いた人材が早期に退職した場合、お支払いいただいた費用の一部または全額を返金させていただいております。返金額については退職までの期間や、ご契約条件により異なります。お気軽にお問い合わせください。
特定技能外国人の採用もワンストップで
私たちは、法務省より、特定技能外国人登録支援機関として認定・登録されています。「特定技能」とは、2019年4月より導入された新しい在留資格（ビザ）の名称です。
数ある在留資格の中でも、外国人を労働者として受け入れることができるもので、特別な育成や訓練を受けることなく、すぐに一定の業務をこなせることを水準としていることから、多くの企業の注目を集めています。ただし、受け入れの際には、特定技能外国人に対して、住居契約の際に連帯保証人となるなど、複数の支援をすることが義務付けられています。登録支援機関とは、特定技能外国人を受け入れる企業に代わって、受け入れ企業と特定技能外国人の活動を安定的かつ円滑に行なうことを支援する機関です。
※特定技能外国人登録支援に関するサービスごとに費用が発生いたします。詳しくは、お問い合わせください。
よくあるご不安・ご質問
採用工数が限られているため、求める人材とのマッチ度が心配です…
当社では日本人社員に加え、多数の外国人社員が活躍しており、必要に応じて候補者の母国語で仕事内容の説明フォロー等を行っております。マッチ度の高い人材をスピーディにご紹介できる体制ですので、お客様の採用工数削減にも 繋げていただけます。
少人数から紹介いただくことは可能でしょうか？
基本的には1名からご紹介は可能です。
※ご紹介の人数に応じて費用や条件に変動がございますので、ぜひ一度ご相談ください。
取り扱っている在留資格(ビザ)の種類を教えてください。
「永住・定住」、「技術・人文知識・国際業務」、「特定技能」、「特定実習」、「特定活動(46号・インターンシップ)」の在留資格保有者の紹介を行っております。
採用・入社までの期間を教えてください。
約1週間で候補者を提示しますので、お客様の採用フローによって変動はございますが、実績としては最短で1ヶ月ほどで配属も可能です。（候補者の特定活動内容によって違いはあります）
ご契約企業様からの質問
特定技能一号は派遣ですか？直接雇用ですか？
基本的に、直接雇用ですが、農業・漁業は派遣も可能です。
給料はどのくらい支払いますか？
企業内の社内規程等条件も有ると思われますが日本人同等額となっております。
食事はどうなりますか？
基本的に本人が負担します。企業によっては福利厚生とし安く提供されている場合もございます。
住居は誰が借り上げますか？家賃は誰が支払いますか？
企業様で借り上げて頂き寮費の支援もお願いし、残りを本人が負担いたします。水道光熱費等も本人負担です。
家族は一緒に来ますか？また同居することはありますか？
特定技能1号は法律的に家族滞在は出来ません。将来、特定技能2号が出来ましたら家族滞在も可能となります。
受入れの人数は決まりがありますか？
企業様の職員数(雇用保険加入者)まで受け入れ可能です。
介護認定者の資格要件のレベルは？
初任者研修受講者と同等です。医療系の支援(痰吸引・バイタルチェック)は再度初任者研修を受講するか、個別の講習を受ければ可能となります。
日本語は理解できますか？
個人差はありますが理解できます。特に日本に3年以上滞在している人は、ほとんど問題ありません。
業務指導の注意点は？
外国人特定技能者も同じ人間ですので、指導者が自分のために指導をしてくれているかどうかは分かります。ですから指導者の方も真剣に熱意をもって指導頂ければと思います。
夜勤、残業は可能ですか？
入社と同時に可能です。
病院施設ではどんな仕事を任せることが出来ますか？
看護助手(介護、清掃等)、介護士として日本人と同等の仕事が出来るとともに前段でも話しました吸引・バイタルチェックも講習を受講すれば可能です。
自社でも技能実習/特定技能を受け入れられますか？
企業様の職種や企業情報によって受け入れ可否があります。複雑なものも多いので是非一度お問い合わせください。
すでに技能実習を受け入れているのですが、増員、更新、監理団体の変更の相談は可能でしょうか？
可能です。御社にあった形で手続きを進めさせていただきます。是非お問い合わせください。
料金はいくら位かかりますか？
企業様の職種やビザの種類、また受入人数・母国からの招聘・日本滞在者等によって異なりますので一度ヒアリングさせていただけますと、正確な見積もりができます。お気軽にお問い合わせください。
「特定技能1号」と「特定技能2号」の違いは何ですか？
特定技能1号は平たく申しますと、「有期雇用」5年制限・「家族滞在不可能」なります。特定技能2号は「雇用期間無期限」「家族滞在が可能」となります。
「登録支援機関」とは何ですか？
企業様の委託により申請書作成～外国人の生活支援を行う専門機関で法務省認定機関です。
特定技能外国人を受け入れるにあたり、企業の条件はありますか？
認定業種14業種内の企業であるかどうかなど条件がございますのでお気軽にお問合せ下さい。
Purple Squirrel グループ概要
- 有限会社マネージメントプロモート
- （特定技能外国人登録支援機関運営）
- 株式会社テラリング
- 人材紹介業免許番号:27-ユ-303742
- （広報・IT戦略・海外業務マネージメント）
- 株式会社デザイン建物管理
- （建築・設計・Eコマース・次世代技術開発事業）
- 大阪オフィス
- 大阪市北区西天満2-10-2幸田ビル6階
- 天王寺出張所
- 大阪市天王寺区南河堀町1-15-401
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- 大阪府守口市八雲西町3-8-30守口スクエア内
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- 広島県広島市安佐南区長束3-30-4
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- 東京都中央区日本橋室町1-2-6日本橋大栄ビル7階
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